En satsning på intern kompetens gav fler tolkar, minskade kostnader och stärkt kompetensförsörjning. Under Omställningsdagen 2026 prisades Mjölby kommun för sitt strategiska arbete med att utbilda egna medarbetare till certifierade kontakttolkar.
En satsning på intern kompetens gav fler tolkar, minskade kostnader och stärkt kompetensförsörjning. Under Omställningsdagen 2026 prisades Mjölby kommun för sitt strategiska arbete med att utbilda egna medarbetare till certifierade kontakttolkar.
Mjölby kommun visar hur strategisk kompetensutveckling kan möta flera behov samtidigt. Genom att investera i befintliga medarbetare har kommunen stärkt både kvaliteten i verksamheten, anställningstryggheten och den långsiktiga kompetensförsörjningen.
Behovet av tolktjänster har ökat inom Mjölby kommuns verksamheter. I stället för att enbart förlita sig på externa lösningar valde kommunen att ta tillvara den kompetens som redan fanns internt.
Tre modersmålslärare och studiehandledare fick möjlighet att vidareutbilda sig till certifierade kontakttolkar. I dag kan de kombinera tolkuppdrag med sina ordinarie tjänster, en lösning som både stärker verksamheten och skapar större flexibilitet i vardagen.
Satsningen har lett till ökad tillgång till tolkar, minskade kostnader för externa tolktjänster och en mer robust kompetensförsörjning. Samtidigt har medarbetarna fått bredda sin kompetens och stärkt sin yrkesroll.
Utmärkelsen Årets Kompetensutveckling delas ut av Omställningsfonden och riktar sig till arbetsgivare inom kommun, region eller kommunala bolag. Priset uppmärksammar arbetsgivare som genomfört en framgångsrik kompetensutvecklingsinsats för en eller flera medarbetare.
Syftet är att inspirera fler arbetsgivare inom välfärdssektorn att arbeta långsiktigt och strategiskt med kompetensutveckling – något Mjölby kommuns satsning anses vara ett föredömligt exempel på.
Omställningsfonden delar även ut priset Årets Karriärväxlare, som tilldelas en person som gjort en stor, modig eller oväntad förändring i arbetslivet.
2025 års utmärkelse gick till Kamaran Pary från Partille, som uppmärksammas för sin resa från måltidsbiträde till kock. Här kan du läsa mer om Kamaran och Årets karriärväxlare 2025.